Deine Karriere in der Steuerberatung | steueragenten.de
Remote arbeiten. Gemeinsam wachsen.

Karriere machen, wo Du zu Hause bist

Nordseeküste, Alpenrand oder Großstadt: Bei steueragenten.de machst Du Karriere in der Steuerberatung von dort, wo Du zu Hause bist. Mit unserem Remote-First-Ansatz bieten wir ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten für diejenigen, die auf Qualität in Ihrer Arbeit bestehen und sich durch Leistung auszeichnen. Flache Hierarchien, ehrliches Feedback und eine gelebte Prozesslandschaft schaffen Raum für Deine fachliche und persönliche Entwicklung.

Das bekommst Du u.a. bei uns:

  • Spannende Mandatsaufträge
  • Aufstiegschancen in einer Kanzlei mit Herz
  • 100 % Homeoffice mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Unbefristeter Vertrag und Top-Gehalt
  • 30 Tage Urlaub & Familienfreundlichkeit
  • Strukturiertes Onboarding, das Dich direkt gut starten lässt

Wir freuen uns auf Dich.

Zu den Stellenangeboten


100+ Kolleginnen und Kollegen

Menschen, mit denen Du gerne arbeitest

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4,7 von 5

80+ Kununu-Bewertungen

Deine Entwicklung zählt

Wir unterstützen Deine nächsten Karriereschritte

Lerne unser Team kennen

Bei steueragenten.de hält das Team zusammen, wenn es darauf ankommt. Stressige Phasen gibt es bei uns wie überall. Der Unterschied ist, dass Sie hier niemand allein durchsteht. Willst auch Du Dich als neuer Steueragent in unserem einzigartigen Team einreihen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deine Nachricht an karriere@steueragenten.de.

Alle Teammitglieder

Tina,
Steuerfachwirtin
leitet seit einigen Jahren unser Onboarding-Team

Richard,
Steuerassistent
arbeitet seit 2023 in unserem Team “Trading & VVG”

Lea,
Steuerfachangestellte
Teamlead im Bereich E-Commerce

Olli, 
Steuerfachangestellter
 arbeitet seit über 10 Jahren bei den Steueragenten

Catharina,
Steuerberaterin
leitet das Team KMU mit Leidenschaft

"Ich arbeite sehr gerne bei den Steueragenten, weil wir Kolleginnen und Kollegen wirklich ein Team sind und man den Rückhalt der Chefs spürt, selbst wenn einmal etwas schiefgeht, stehen sie hinter einem. 

Das große Vertrauen, das von Anfang an in jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter gesetzt wird, motiviert und gibt einem die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Durch die abwechslungsreichen und fast täglich neuen Themen wird es zudem nie langweilig."

Anna-Katharina
Steuerberaterin

Unser Team

Das sagen weitere Teammitglieder über steueragenten.de

"Wer Kommunikation auf Augenhöhe, eine moderne digitale Arbeitsweise und echte Unterstützung bei seinen beruflichen Zielen schätzt, ist bei den Steueragenten genau richtig. Ich fühle mich nicht nur wie ein Rädchen im Getriebe, sondern als eine treibende Kraft, die die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestaltet."

Robin

Robin

Steuerberater

"Die Arbeit bei den Steueragenten bietet mir Flexibilität, Eigenverantwortung und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Teil einer Kultur zu sein, die auf gegenseitigem Vertrauen und Kommunikation auf Augenhöhe basiert, ist besonders wertvoll. Hier wachse ich nicht nur fachlich, sondern auch persönlich mit einem unterstützenden Team."

Sarah

Sarah

Steuerfachwirtin

"Morgens gerne aufstehen? Sich am Wochenende auf Montag freuen? Steuerrecht spannend und vielfältig finden? Spaß an der Arbeit haben? All diese Fragen kann ich mit "JA!" beantworten, seit ich bei steueragenten.de arbeite."

Martina

Tina

Steuerfachangestellte & Onboarding-Teamlead

"Ich arbeite super gerne bei den Steueragenten, weil hier von allen Seiten wirklich spürbar ist, dass die eigene Arbeit zählt und geschätzt wird. In einem Unternehmen dieser Größe ist das alles andere als selbstverständlich. Bei den Steueragenten fühle ich mich nicht wie eine von Vielen, sondern wirklich als Teil des Ganzen."

Lisa

Lisa

Steuerassistentin

"Ich arbeite schon seit 2012 bei steueragenten.de und bin somit fast von Anfang an dabei. Für mich bedeutet mein Job vor allen Dingen selbstständiges, eigenverantwortliches, ortsungebundenes und zeitlich flexibles Arbeiten."

Oli

Olli

Steuerfachangestellter

"Ein Steueragent zu sein bedeutet für mich, mit einem großartigen Team im Rücken dem deutschen Steuerrecht entgegenzutreten und mit fachlicher Expertise unseren Mandanten zur Seite zu stehen."

Lea Team

Lea

Steuerfachangestellte & E-Commerce-Teamlead

"Als Steueragentin kann ich meine Stärken und Erfahrungen gezielt in einem hoch qualifizierten Team einbringen. Ich schätze dabei die harmonische Zusammenarbeit, unseren hohen Qualitätsstandard und die Kommunikation im Team."

Mandy

Mandy

Diplom-Betriebswirtin

"Ich bin seit mehr als 5 Jahren bei steueragenten.de angestellt. Wer die Digitalisierung in der Steuerbranche mitgehen will, ist hier genau richtig. Bei Fragen steht einem jeder zur Seite, egal ob Kollege oder Chef. Die Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten, rundet das Ganze ab. Ich bin happy, ein Steueragent zu sein."

Sören

Sören

Steuerfachangestellter

Die Zukunft der Steuerberatung. Wir gehen voraus.

10 ausgewählte Gründe, Steueragent zu werden

 

100 % Homeoffice – und zwar wirklich

Keine Scannerbox, keine Papierberge, keine Präsenzpflicht: Unsere Kanzlei arbeitet komplett digital. Du arbeitest von zu Hause, egal in welchem Bundesland. Für Bürotage gibt es unser Headquarter in der Hamburger Hafencity.

Weiterbildung? Übernehmen wir.

Steuerfachwirt, Steuerberaterexamen, Spezialisierungen: Nach bestandener Probezeit übernehmen wir in der Regel die kompletten Kosten Deiner Weiterbildung und stellen Dich dafür frei. Die Details besprechen wir individuell mit Dir. Auf dem aktuellen Stand im Steuerrecht bleibst Du bei uns mit unterschiedlichen Formaten und Anbietern.

Einzigartiges Onboarding

Ein festes Onboarding-Team begleitet Dich von Tag eins: fixe Termine, Schulungsvideos, eigene Mandate mit direktem Feedback und tägliche Abstimmung mit Deiner Teamleitung.

Arbeitszeiten, die zu Dir passen

Ob Frühaufsteher oder Spätstarter: Du gestaltest Deinen Arbeitstag so, wie er für Dich und Deine Aufgaben am besten funktioniert. Wir vertrauen darauf, dass Du weißt, wann Du am produktivsten bist.

30 Tage Urlaub, ohne Urlaubssperre

Bei uns gibt es keine gesperrten Wochen im Jahresabschluss-Stress. Deine Vertretung ist im Team geregelt, damit Du wirklich abschalten kannst.

Mehrarbeit wird ausgeglichen

Bei uns sind Überstunden transparent geregelt statt stillschweigend erwartet. Hervorragende Arbeit honorieren wir mit einem Top-Gehalt, unabhängig von Titel und Status.

Augenhöhe statt „Schon immer so gemacht“

Der Steuerberater ist bei uns nicht das Oberhaupt, sondern Teil des Teams. Kurze Wege zu Entscheidern, ehrliches Feedback in beide Richtungen, und ein „Ich schaffe das gerade nicht“ ist kein Tabu, sondern der Anfang einer Lösung.

Mandate mit Abwechslung

Unterschiedlichste Branchen, direkter Mandantenkontakt, täglich neue Fälle: Wer fachlich Bock hat zu arbeiten findet bei uns die volle Bandbreite.

Kommunikation, in der niemand untergeht

Wöchentliche Teammeetings, regelmäßige Einzelgespräche und ein offenes Ohr im Alltag: Remote heißt bei uns nicht allein. Genau das schätzen unsere Steueragenten am meisten.

Teamspirit, den man spürt

Mehrere Teamevents pro Jahr in Präsenz, digitale Kaffeetreffen zwischendurch, dazu Mental-Health-Programm und gemeinsame Workout-Sessions. Wir feiern die digitale Welt und uns als Team.

Wir sind nicht die Kanzlei für jeden. Wir sind die Kanzlei für alle, die auf Qualität in ihrer Arbeit bestehen, sich durch Leistung auszeichnen, fachlich weiterentwickeln und Kollegen suchen, an denen sie wachsen können. Wenn Du Dich darin wiedererkennst, sollten wir sprechen.

Jetzt bewerben

Weiterbildung

Deine Entwicklung bei steueragenten.de

Die Fort- und Weiterbildung spielt eine zentrale Rolle in unserer Unternehmenskultur und umfasst die regelmäßige Teilnahme an Seminaren, sowie praxisorientiertes Coaching durch Fach- und Führungskräfte mit Erfahrung und Fachkompetenz. Wir bieten Dir vier Wege, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Steuerfachwirt oder Steuerberater

Wir begleiten Dich bei der Planung, der zeitlichen Organisation und während Deiner gesamten Fortbildung.

Doppelqualifikation

Zusätzliche Qualifikationen und neue Fachbereiche fördern wir ausdrücklich.

Personalführung

Du möchtest Verantwortung übernehmen? Wir unterstützen Deine Führungsambitionen und besprechen Deinen Weg in die Teamleitung.

Fachliche Spezialisierung

Vertiefe Dein Wissen in Beratung, Onboarding, Jahresabschluss, Qualitätsmanagement, Lohn oder Finanzbuchhaltung.

Unsere Fortbildungspartner: taxflix·HAAS·VIP-Steuerköpfe·Steuerseminare Graf

So wirst du ein Steueragent

Bewerbung

Du lädst dein Lebenslauf und Zeugnisse hoch, das Anschreiben ist optional. Innerhalb von 48 Stunden hörst Du von uns.

Kennenlernen mit HR

Maria aus unserem HR-Team spricht mit Dir über Deine Vorstellungen, die Stelle und alle Rahmenbedingungen.

Gespräch mit der Geschäftsführung

Wir sprechen zu dritt über Deinen Werdegang, Deine Karriereziele und Deine Perspektiven im Unternehmen.

Dein zukünftiges Team kennenlernen

Du triffst Deine möglichen Kolleginnen und Kollegen und bekommst einen realen Einblick in die Zusammenarbeit.

Vertrag und Start

Alles passt? Dann kommt Dein Arbeitsvertrag. Rund zwei Wochen vor Deinem ersten Tag steht Dein Homeoffice-Equipment vor der Tür.

Maria Stahl
HR-Managerin

Führt Dich durch den Bewerbungsprozess und steht Dir gerne Rede & Antwort zu all Deinen Fragen

Kontakt: karriere@steueragenten.de

Häufige Fragen

Welche zusätzlichen Benefits bietet steueragenten.de an?

Wir bieten nicht unzählige Benefits an, um das, was im Kern nicht stimmt, zu kaschieren. Lieber setzen wir auf das, was Du täglich merkst: ein starkes Gehalt, moderne Prozesse, echte Entwicklungschancen und ein wertschätzendes Miteinander im Team.

Wie läuft die Einarbeitung im Homeoffice ab?

Unsere Einarbeitung ist vollständig remote strukturiert und klar organisiert:

  • 2 bis 3 feste Termine pro Woche
  • Theorie wird verständlich erklärt
  • Du bekommst früh eigene Mandate
  • Direkte Umsetzung mit unmittelbarem Feedback
  • Erklär- und Schulungsvideos
  • Tägliche Abstimmung mit deinem Teamleiter
  • Zu Beginn vollständige Prüfung deiner Arbeit, später stichprobenartig
  • Integration ins Onboarding neuer Kollegen

Du wirst nicht allein gelassen, auch nicht im Homeoffice. Viele neue Steueragenten berichten, dass sie sich bei uns trotz Remote-Arbeit stärker eingebunden fühlen als zuvor vor Ort.

Welche typischen Schmerzpunkte greift Ihr als Firma bewusst auf?

Vielleicht kennst du das:

  • Fehlende oder nicht gelebte Prozesse und Vorgaben
  • Papier statt digitaler Prozesse
  • Starre Strukturen
  • Keine Bereitschaft zur Veränderung
  • Das Gefühl, fachlich stehenzubleiben
  • Homeoffice nur halb gewollt
  • Hierarchien statt Dialog

Wenn du dich hier wiedererkennst, solltest du mit uns sprechen.

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Teammitglieder

Wir lieben unsere Arbeit bei den Steueragenten. 
Und wir glauben, Dir wird es ebenso gehen.

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